實干爭春早，研學正當時。為拓寬青方員工視野，增強干事創(chuàng)業(yè)本領，根據(jù)第二期青藍工程傳幫帶活動總體安排，3月31日-4月1日，通創(chuàng)投公司黨委副書記黃培豐，黨委委員、紀委書記丁建及“青藍”團隊一行赴蘇州恒泰控股、杭州綠城服務集團等合作單位交流學習。
在蘇州，團隊一行實地參觀了蘇州中心、商圈黨建中心、自貿片區(qū)，對大型商業(yè)綜合體招商運營、商圈“兩新”黨組織黨建工作和區(qū)域開發(fā)、功能配套建設等方面的思路理念、經驗做法進行專題了解和學習。座談會上，恒泰商管總經理吳志唐、副總經理楊健，恒泰商置自貿商務中心項目負責人徐穎鈞，恒泰公租房項目主管宋振棟參加交流，重點介紹了恒泰控股依托商業(yè)、產業(yè)、租賃住房等主業(yè)集成優(yōu)勢，主動融入和服務園區(qū)轉型發(fā)展，為城市功能優(yōu)化持續(xù)輸出專業(yè)力量的良好經驗。青方員工立足崗位實際，緊扣發(fā)展大局，圍繞商業(yè)招商、載體運營、工程建設、項目審計等內容不時提問、深入探討、邊聽邊記、收獲滿滿。
在杭州，團隊一行先后到訪綠城服務集團總部及杭州未來科技城，詳細了解綠城服務集團的時代履跡、管理體系、品牌內涵，實地感受杭州區(qū)域開發(fā)的前瞻擘畫、產業(yè)載體、創(chuàng)新生態(tài)。座談會上，綠城物業(yè)集團副總裁翁亞飛，綠城服務集團首席本體官曲亮、客戶服務中心品牌總經理劉兆亮等，重點圍繞企業(yè)風險控制、財務管理、隊伍建設、薪酬管理等內容，與“青藍”團隊一行進行了深入研討交流，合作互信進一步深化，交流互鑒進一步拓展。
當前，正值全市國企開展“對標一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動”的起步開局階段，全體青方員工堅持“想著問題去、帶著收獲回”，通過到業(yè)內一流企業(yè)“實地看，學理念；聽分享，學經驗”，進一步增長了見聞、開闊了視野。下一步，公司將深化推進員工成才、企業(yè)成長同頻共振，聚力中心、服務大局同向發(fā)力，通過豐富形式、多元舞臺引導員工以“敢為敢干”精氣神，全力服務好城市新中心更高質量建設。
